據多家國外媒體報道,美國司法部于12月31日宣布,UT斯達康已經同意支付300萬美元的罰金來和解其賄賂在中國國有電信公司工作的官員一案,并保證杜絕此類事件的再次發(fā)生。
美國聯邦司法部指責UT斯達康為了獲得利潤豐厚的商業(yè)合同,花重金邀請中國一家公司高層出境旅游。2002年到2007年,UT斯達康支付將近700萬美元,幫助中國一國有通訊公司數百名雇員到夏威夷、拉斯韋加斯、紐約等美國觀光勝地參加短期“培訓”,共計225次,平均每人花銷5000美元以上,并且將旅游花銷作為培訓費用入賬。
2001年到2005年,UT斯達康向至少10名中國和泰國的通訊公司的雇員與家屬提供美國公司的就業(yè)機會,至少雇用了3人,為他們支付了兩年工資,并辦了綠卡,這些人根本沒有為斯達康工作過。同時,UT斯達康還向在美國大學讀書的中方政府人員支付400多萬美元的“培訓”費用,但“培訓”內容與斯達康業(yè)務無關。
美國司法部稱,此網絡設備制造商在中國有很多業(yè)務,目前公司已經承認違反了《國際反腐敗法》,此法律頒布于1997年,主要禁止對外國官員的賄賂。根據美國司法部刑事司和美國證券交易協會的協商,UT斯達康公司將需要分兩次支付共計300萬美元的罰金,并且要實施內部整頓,保證杜絕此類情形的再次發(fā)生。而相應的,司法部已同意不起訴UT斯達康。
UT斯達康公司由上世紀80年代中國留美學生創(chuàng)辦,發(fā)源于美國硅谷,成長于中國市場,2000年3月在美國納斯達克上市。公司總裁兼CEO吳鷹在2006年稱,UT斯達康已是美國第三大手機供應商。但是,從2005年開始,UT斯達康就面臨發(fā)展的困局,當年的第二季度UT斯達康出現了上市以來的首次虧損,其后扭虧成了其主基調。