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【地評線】以“人才之筆”勾勒鄉(xiāng)村振興“美好畫卷”

2022-06-12 15:09:00
來源:宿遷網(wǎng)
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  6月8日上午,習近平總書記在四川省眉山市先后考察了東坡區(qū)太和鎮(zhèn)永豐村、三蘇祠,了解當?shù)赝七M高標準農(nóng)田建設、加強糧食生產(chǎn)、推動鄉(xiāng)村振興、做好疫情防控、保護歷史文化遺產(chǎn)等情況。習近平總書記指出,“要把黨的基層組織建設好,團結帶領鄉(xiāng)親們脫貧之后接續(xù)推進鄉(xiāng)村振興。”

  吸收“新農(nóng)人”,專業(yè)人才“引得進”。習近平總書記強調(diào),“吸引包括致富帶頭人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學生、退役軍人等在內(nèi)的各類人才在鄉(xiāng)村振興中建功立業(yè)。”近年來,全國各地實施“筑巢引鳳”“海河英才”“招才引智”等,將人才引進放在重要位置。人才引進要“內(nèi)外兼修”,不僅要加大本土人才的培育,更需引導各類人才投身“三農(nóng)”工作,為全面推進鄉(xiāng)村振興、農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化實現(xiàn)新突破提供有力人才和智力支撐。“新農(nóng)人”,是具有知識、眼光、技能、追求的一群人,對農(nóng)業(yè)這一領域具有獨到的眼光和見解,將他們“引進來”并“用得好”,產(chǎn)業(yè)興旺的內(nèi)生動力才會源源不斷,鄉(xiāng)村才能真正、長久振興。

  培養(yǎng)“領頭雁”,標桿人才“留得住”。頭雁領航,群雁齊飛。要打造一支“懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民”的鄉(xiāng)村人才隊伍,離不開具有強大戰(zhàn)斗力的鄉(xiāng)村“領頭雁”沖鋒在前;疖嚺艿每,全靠車頭帶,只要持續(xù)選派好駐村第一書記,充分發(fā)揮駐村工作隊的作用,從而推動基層黨組織活起來、動起來、強起來,才能帶動鄉(xiāng)村的全面發(fā)展。同時,要想留得住現(xiàn)有的優(yōu)秀干部,組織部門不僅要在獎勵激勵措施上對基層有所傾斜,更應在打通發(fā)展渠道上多加思考,加強村“兩委”干部隊伍專職化建設,培育一批敢為人先,積極創(chuàng)新的帶頭人,增強鄉(xiāng)村干部的歸屬感和榮譽感。心往一處想,勁往一處使,才能真正把標桿人才“留得住”,充分激勵他們在新農(nóng)村建設中建功立業(yè),為鄉(xiāng)村振興建設貢獻基層力量。

  挖掘“土專家”,后備人才“培養(yǎng)好”。建立一支優(yōu)秀梯隊式鄉(xiāng)村振興干部隊伍,儲備后備人才不可或缺。要培養(yǎng)德才兼?zhèn)洌哂邪l(fā)展?jié)撃艿暮髠涓刹,可以深入挖掘當(shù)鼐哂幸欢ㄌ栒倭陀绊懥Φ摹巴翆<摇薄R罁?jù)地方特點,對此類人才制定培養(yǎng)機制,幫助后備干部在實踐中得到鍛煉,盡快成為獨當一面的標桿人才,以備及時補位不缺位,完成梯隊式人才隊伍建設的關鍵一環(huán)。村民代表、鄉(xiāng)賢、村落理事長、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學生、能人巧匠和創(chuàng)業(yè)致富帶頭人等群體,不僅基層經(jīng)驗豐富,對“三農(nóng)”工作有自己獨到的見解,而且對鄉(xiāng)村發(fā)展?jié)M懷熱情,能夠主動參與鄉(xiāng)村治理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等,是后備干部的不二之選。

  2022年中央一號文件發(fā)布,這是21世紀以來第19個指導“三農(nóng)”工作的中央一號文件。實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,是新時代做好“三農(nóng)”工作的總抓手。人才振興是推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的關鍵因素。只有“引得進、留得住、培養(yǎng)好”鄉(xiāng)村振興人才隊伍,才能為“三農(nóng)”工作添磚加瓦,描繪一幅“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富裕”的鄉(xiāng)村振興全景圖。(孫奇奇)

[責任編輯:李寧]
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