新華社臺北6月12日電(記者汪奇文章利新)臺灣智庫“國政研究基金會”12日舉辦“為臺青找出路”座談會,邀請政商研界專家為解決臺灣年輕人面臨的低薪和高失業(yè)率等問題建言獻策。
統(tǒng)計顯示,2016年臺灣大學畢業(yè)生平均起薪時隔16年后再次突破“28k”(2.8萬元新臺幣),但相較16年前實際僅增加100元新臺幣。
在失業(yè)率方面,2005年至2015年臺灣失業(yè)率由4.1%降至3.8%,但居各年齡層失業(yè)率最高的20至24歲人群,失業(yè)率卻由10.3%升至12.6%。今年4月,20至24歲的年輕人失業(yè)率為12.01%,相較于一年前的11.9%有所上升。值得注意的是,該年齡段失業(yè)率長期是臺灣整體失業(yè)率的三倍左右。
臺灣“國政研究基金會”召集人陳雄文表示,臺當局推行的“一例一休”政策,導致企業(yè)成本增加,隨之“臨時工”和“派遣工”等“非典型就業(yè)”人數(shù)增加,而此類就業(yè)工資較低,雖然表面上失業(yè)率可能會下降,但都變成“清貧一族”,這是需要及早正視的一個問題。
國民黨民意代表許毓仁表示,臺當局當初到處開“青年支票”,利用對青年的承諾贏得選舉,然而上臺以來并未將青年問題擺在優(yōu)先位置。此外,年輕人對臺當局推行的“前瞻計劃”大打問號,決策倉促、以交通換工程等因素,很難對年輕人就業(yè)和成長有很大幫助。
國民黨民意代表柯志恩則表示,臺當局當初提出了很多“青年好政”,但實際很難落實!盀槭裁次覀兊哪贻p人現(xiàn)在大部分都從事行政和服務(wù)業(yè),因為當局開出的‘藥方’還是無法解決年輕人特別是在校學生學和用的落差問題!
臺灣“國政研究基金會”研究員黃心華說,當局能否把經(jīng)濟發(fā)展起來是解決年輕人就業(yè)的一大關(guān)鍵,而經(jīng)濟發(fā)展需要結(jié)構(gòu)調(diào)整,需要當局的產(chǎn)業(yè)政策,但“前瞻計劃”目前很難改變產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。
臺灣法律專家蔡玉玲說,在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面,當局應(yīng)該更多地松綁,讓大家有機會嘗試新領(lǐng)域;管理部門和法律架構(gòu)應(yīng)該提供創(chuàng)業(yè)團隊減少成本的窗口。此外,臺灣年輕一代和上一輩的溝通交流也還不夠,“面對未來嚴峻的挑戰(zhàn),如果有機會讓兩代人更多的合作,我相信有一些問題是可以解決的”。
臺灣惟理會計事務(wù)所負責人李維仁表示,從自己作為創(chuàng)業(yè)者和服務(wù)對象多為創(chuàng)業(yè)者的角度來看,當局需要簡政便民,讓創(chuàng)業(yè)團隊開源節(jié)流,給企業(yè)更多的開放和松綁。
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